不配拿高工资？没有技术门槛？未来五年如何避免内卷化？

近年来，大量毕业生及转行人士不断涌入互联网行业，竞争的人越来越多。无数比较有经验的程序员都抱怨现在程序员内卷化也越来越严重了。

大部分程序员工作一年月薪1W+，三年后依然月薪1W+。除了在职场变得更圆滑外，技能没有本质成长。职业的各个发展方向都无法再拓展，只能在有限的圈子内挣扎。

你以为这就完了？最近脉脉上还有程序员“自主内卷化”发言：程序员作为一个没有技术壁垒的行业，不值得这么高的工资，还出主意让降低程序员工资，降低人力成本，就能少一点加班，多一点自由了。

而目前大部分程序员所感受到的内卷，都是因为自己所掌握的资源已经很长时间不变了，人生如逆旅不进则退，说的就是这种状态。我们大部分都是从毕业后工作，你所掌握的技能就决定了你的资源边界。

除非你的再继续学习再掌握新的技能，突破边界。其实也很简单，就是你要往上努力，跳出你现在所处在的舒适区域。去不断的积累，精进、然后进阶，这样才能去拓展你的资源边界，这样才能让你在一个更加广阔的视界中生活工作，进阶到一个竞争压力更小的区域。你现在的努力竞争其实就是为了将来的竞争压力小一点，也就是你的内卷化速度慢一点。

只有不断提升技术能力，才能随着工作年限和经验实现自我成长、自我迭代和突破，这也在一定程度上决定了未来你的职业道路能走多远。作为运维人，要想避免内卷化，应该重点关注云计算、DevOps等新的技术发展趋势和大厂岗位要求，重视知识的积累，提升自己的硬实力。

3月26日  下午15：00

张Sir带你

直击百度新浪等一线大厂

全方位梳理运维SRE岗位关键脉络

Are you ready？

现在报名课程

即可领取

SRE、DevOps内部学习资料包

仅限200份

赶快扫码解锁吧

👇👇👇

最早凭几行脚本和深厚的经验就不愁就业，到如今各种学不完的运维工具，不仅需要上知业务架构和代码，还需下懂内核和硬件。随着云计算、 DevOps 等技术趋势的普及，运维人员面临着越来越多的挑战，他们从前所面临的问题和工作方式，也在重新被定义。

市场的冲击和新血液成员的不断涌入，低端运维人员的市场会越来越小，大公司的门槛高，低端运维没有核心竞争力，具备开发能力的运维才是大企业喜闻乐见的。SRE可DevOps必然是未来社会的趋势和需求。

当内卷化袭来，我们能做到就是在时代的浪潮下，踏浪而行，夯实技术。共勉！

01

课程介绍

Linux云计算SRE工程师课程

马哥教育深耕行业多年，力争在运维领域走在前沿，其课程体系，在即将到来的2021年也进行了全面升级，将课程提升为3大阶段，优化了30个关键技能模块，20+项企业实战项目案例；更新优化幅度达40%。

专为在校学生、0~3年职场新人量身定制，真正体系化、专业化帮大家提升运维能力，强化架构师视角，致力于将学员培养成为技术精干，成为大厂抢手的Linux云计算SRE工程师。

该课程享有500+小时深度豪华技术内容，专业学习路线，国内Linux领域大神级讲师亲授。企业教练一对一辅导，每周互联网一线企业教练实战案例分享+在线答疑。

其中20+企业实战真实项目案例包含大厂主流技术，对标阿里P7体系内容，掌握后可达3年专业资深工程师水平。适合技术人深造提升。

【识别扫描上方二维码】

领取完整版课程大纲

DevOps运维开发课程

本课程致力于将学员培养成为技术精干，对标阿里P7专业DevOps成长路线，冲刺月薪25K。本班为名师定制特训班，限名额50人，课程以运维+开发双轨驱动，半运维，半开发，大厂急需岗位！0基础教学，底层原理+项目开发一网打尽！

升级版DevOps运维开发课程提升为6大阶段，全面加强Linux云计算运维及DevOps项目开发内容，既能满足零基础入门学习，也满足在职人员跳槽加薪提升，新课程包含5大DevOps必备企业级实战项目案例；更新优化幅度达50%，超出市面其他机构60%

【识别扫描上方二维码】

领取完整版课程大纲

02

课程优势

◆ 课程专为 1- 3 年运维人员量身定制，深知学习痛点

◆ 5 大权威官网深度合作共建，学起来更放心

◆ 4 大生产环境实战项目即学即用，非演示型 demo

◆ 10 年 + BAT 级别名师直播亲授，一分一秒都是干货

◆ 课程切分多元化体系阶段，科学建立学习体系路线

◆ 企业教练 + 班主任 360°跟踪学习过程,无死角覆盖

◆ 1V1 就业指导 + 模拟面试集训 + 500 多家合作企业岗位内推

【更多课程相关问题】

请扫码咨询课程顾问老师

03

学员评价

【更多课程相关问题】

请扫码咨询课程顾问老师