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自由工作周刊第 3 期:亚马逊正在招聘 200 多名 “虚拟职位员工”;日立将有十万人远程办公,超过公司一半员

客栈小管家 | 3436 2018-09-06 03:56 0 0 3
UniSMS (合一短信)

前几天,创投圈炸锅了,创投基金自然人合伙人必须按税率35%缴纳,以前是按20%征缴的。这意味着,有的公司将补交数亿的税款,为今年各个基金公司艰难的募资再添阴影。

今年7月,东方富海创始人陈玮在一个峰会上坦言,入行创投已19年,感觉今年最难,2018年是中国创业投资环境最差的一年。说者无意,听者有心,一语戳中数万创投圈人的心,不少人黯然抹泪。

2019年1月1日起,将基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费等各项社会保险费交由税务部门统一征收。

这什么概念呢,这样说吧:一个50人的中型公司,如果是互联网行业,平均工资1万的话,以前是按最低基数缴纳,明年,这个企业将要多交113万。一个500人的工厂,平均工资6000的话,以前是按最低基数缴纳,明年,这个工厂将要多交430万。

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相信大多数看到的老板,都会今夜无眠!

不是说企业不愿意给员工按工资总额缴纳社保,我想强调的是:企业最需要的是先活下去!是要合理的缴纳!活不下去,别说社保,工资都是问题。

全文请戳链接>>别只顾着征税,不管企业洪水滔天!

网友评论:

  • @宁静致远:决策者和很多员工没有换位思考,因为他们真的不知道经营的难!没有小微企业的生存,再高的税率和社保都是零!

  • @喵喵:做HR的说一句,民企税负真的很高,社保太贵了,贵得超出想象。

  • @乾亨农机:企业生存都难了,何来的研发资金,怎么科技救国,怎科学发展

  • @叶子:员工根本无法想象企业的各种支出,除了薪资,缴税还有各种办公费用,包括房租、水电费以及各种报销和补贴,这些种种终会把企业拉下地狱。有时候想想还不如实行远程工作,至少不需要房租、水电费以及通勤时间,员工还能拿到更多的工资。

近日热点

【亚马逊正在招聘200多名“虚拟职位员工”】

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据36氪讯:近日,亚马逊招聘网站上挂出了200多个“虚拟”职位,这些职位不限范围,办公地点可在美国和其他地方,包括英国,德国和哥斯达黎加。亚马逊计划雇用在客户服务、软件开发、人力资源、IT和销售方面具有经验的员工,这些虚拟职位大多为全职员工,一旦录取,将获得与标准员工相同的福利待遇。


虚拟职位的员工或可在家办公,亚马逊的此举,可能是对未来工作方式的一种探索。可惜的是,貌似这次招聘范围没有中国。


美国时间9月4日,亚马逊股价一度超过2050.27美元,这让亚马逊市值成功破万亿美元大关,成为继苹果之后第二家市值超万亿美元规模的美国公司。

【日立将有十万人远程办公,超过公司一半员工】image.png

据《日本经济新闻》8月初消息,日立制作所计划于两到三年内实现10万人远程办公,比例占据日本国内员工半数,被认为是实行新制度较早且规模极大的企业之一。

此前已经实现远程办公的员工人数在8000-15000之间,而这一数量的暴增,不仅意味着浩浩荡荡的上班队伍消失后,人去楼空,他们也需要面对更多的挑战:“日立制作所除了将把外部的业务基地增至超过100处外,还将构建降低信息泄漏风险的系统环境”,包括了设备、资金、技术和机制等经验。

详情>>日立将有十万人远程办公,超过公司一半员工

 

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本栏目长期不定期更新收录国内外和远程自由工作相关的信息,主要包括:

  • 1、国内外远程自由工作快讯

  • 2、国内外远程自由工作经验分享

  • 3、提供公司招聘远程工作岗位

  • 4、远程自由工作的调查研究报告

  • 5、远程自由工作的活动

  • 6、其他。

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